Ваш город:
Ваш регион: Все регионы
Ваш регион Все регионы?
Да Нет

Ваш регион: Все регионы

Неправильно определили? Выберите из списка:

Республика Татарстан (501)

Кировская область (463)

Все регионы

Другие регионы
88
44

ООО «Компания Гарант Холдинг»: развитие гарантируем в работе.

26 августа 2007

2007 год. № 24 (202)


Выражение «Кто владеет информацией, тот владеет миром» известно давно. Но именно с появлением в нашей стране различных форм собственности и с развитием предпринимательства особенно актуальными стали знания в области финансового, налогового, трудового законодательства… Все большее число людей хочет знать ответы, например, на такие вопросы: «Как зарегистрировать свое дело?», «Как встать на учет в налоговую инспекцию?», «Как взять кредит в банке?», «Как разрешить трудовые споры?» и пр.

Жизнь показывает, что не тот умен, кто напичкан знаниями, а тот, кто быстро может найти нужную ему информацию. Хороший руководитель должен быть не только в курсе всего, что происходит на его предприятии, знать процесс производства от начала и до конца, но и ориентироваться в правовой сфере: федеральных и региональных законах, Указах Президента, подзаконных актах министерств и ведомств (ежемесячно их издается до 4 тысяч).

В таком случае есть 2 варианта. Первый — обзавестись специализированными изданиями, в которых публикуется и разъясняется правовая база российского законодательства. Второй — воспользоваться справочно-правовой системой (СПС) — компьютерной программой, содержащей полную, систематизированную и оперативно обновляющуюся информацию по законодательству, включающую в себя компьютерные средства ее поиска и анализа. Преимущества последнего варианта очевидны. Не нужно тратить время на то, чтобы найти тот или иной нормативный документ всякий раз, когда в этом возникает потребность. Нет необходимости размещать в кабинете тома специальной литературы и постоянно обращаться за разъяснениями к юристам: СПС предусматривает компактное хранение необходимых в работе документов, объем которых не ограничен, их быстрый поиск и консультативный материал по применению тех или иных законодательных норм.

Установкой таких компьютерных программ в Кирове и области занимается ООО «Компания Гарант Холдинг». Она входит в общероссийскую сеть, состоящую более чем из 300 компаний. СПС «Гарант» уже 16 лет, она адаптирована под любые правовые нужды клиентов, будь то информация о российских или международных правовых актах, сопровождаемые, как правило, комментариями авторитетных специалистов.

Компьютерные программы, которые устанавливаются клиентам (в основном юридическим лицам), по их желанию могут обновляться ежедневно или еженедельно. Кировскому представительству СПС «Гарант» уже 5-й год, хотя эта марка появилась у нас около 10 лет назад. С тех пор компания динамично развивается, уверенно наращивая клиентскую базу. Совершенствуется сама программа, позволяющая оказывать все больше услуг консультативного характера. А с прошлого года, например, в большинстве районных библиотек была установлена правовая система «Гарант», воспользоваться которой может любой желающий.

Поскольку компания динамично развивается, то прежде всего ООО «Компании Гарант Холдинг» требуются менеджеры среднего звена и специалисты по работе с клиентами. Последних можно условно разделить на 2 группы. Одна — заключает договоры с организациями на информационные услуги. Другая — оказывает их: обслуживает справочно-правовую систему «Гарант», а так же предоставляет большой ассортимент сервисных услуг по желанию клиента. От того, насколько успешно пользуется справочно-правовой системой потребитель, насколько она удобна и проста в обращении, зависит отношение к компании. А поскольку рынок подобных услуг уже сформирован, перед сотрудниками ставятся непростые задачи.

Какие же требования предъявляются здесь к подбору кадров? Наличие среднего специального или высшего образования необходимо, но человек должен обладать и определенным набором качеств, в первую очередь быть коммуникабельным. Он должен в определенные моменты проявить терпение и такт, уметь ладить с людьми, уметь их убеждать. От соискателя требуются целеустремленность, настойчивость, активность, знание ПК, нацеленность на результат. В таком случае можно чего-то достигнуть. Речь не только о хорошей и регулярно выплачиваемой заработной плате, премиях по случаю выполнения плана и полном социальном пакете — речь идет о карьерном росте. В ООО «Компания Гарант Холдинг», как и во многих других организациях, предпочитают взращивать своих специалистов. Рядовой сотрудник в течение года вполне может стать руководителем отдела. За 3–4 года специалисты из среднего звена перемещаются в разряд менеджеров высшего, а те, кто 5–6 лет начинали с нуля, сегодня входят в руководство холдинга. Причем карьеру можно делать не только в Кирове, но и в других филиалах компании, которых в России немало.

Средний возраст сотрудников ООО «Компания Гарант Холдинг» 25–27 лет, хотя порой сюда приходят люди гораздо старше, успевшие попробовать себя в совершенно иных сферах деятельности. Естественно, новичков никто сразу «не бросает в бой»: сначала они за счет компании проходят курс обучения, затем 2–3 месяца вникают в суть работы, сдают экзамен и лишь после этого уходят в «свободное плавание». Для новобранцев существует испытательный срок — 3 месяца, но при известном старании его можно преодолеть и за месяц. А постараться стоит, поскольку есть к чему стремиться.

Работа в компании — это не только трудовые будни. Здесь принято отмечать всем коллективом как общенародные праздники: Новый год, День защитника Отечества, 8 Марта, так и годовщину образования фирмы. Летом и зимой практикуются выезды на природу, а для поддержки хорошей спортивной формы сотрудников еженедельно за счет компании арендуется спортивный зал, где можно поиграть в футбол, волейбол, боулинг… Умственная деятельность, по мнению руководства, должна сменяться физической, тогда и работа будет приносить меньше усталости.

Итак, если вы решили, что хотите работать в ООО «Компания Гарант Холдинг», то следите за объявлениями в газетах и вакансиями кадровых агентств. Немалую роль в вашей карьере могут сыграть и хорошие рекомендации знающих вас людей. Кроме того, прислушайтесь к советам, которые дают руководители компании: «Если вы молоды и не имеете соответствующего опыта работы, то кресло директора сразу вас не ждет. Однако не бойтесь проявлять себя — когда есть внутренний стержень и вера в свои силы, можно стать профессионалом, востребованным везде. Для людей со здоровыми амбициями всегда есть выбор. А СПС „Гарант“ — это одна из лучших школ продаж: жизненный опыт, приобретенный здесь, без сомнения, вам пригодится».
Более подробную информацию по вакантным местам СПС «Гарант» вы можете узнать по тел.: 32-00-44, 32-11-27, а свое резюме выслать по e-mail: office_kirov@garant-corp.ru


Надежда Смирнова, газета "Рабочие места", Киров.


Количество просмотров: 4628

Вас могут заинтересовать статьи

Рынок труда города Кирова в январе-апреле 2018 года
На 1 мая 2018 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояли 2629 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1646 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 мая 2017 года численность официально признанных безработными...
Читать далее >
Век живи — век учись
№ 28 (916) "Если ты не движешься вперед, значит, ты движешься назад" Стать профессионалом своего дела непросто, но это крайне необходимо. Ведь от того, кто работает в компании, от его профессиональных качеств, зависит и репутация компании. Поэтому сотрудники, желающие достигать...
Читать далее >
Будь в нужное время в нужном месте!
Работа в Realty Group - это возможность повысить уровень своей зарплаты, улучшить качество жизни и реализоваться как первоклассный специалист в сфере недвижимости.  Наша деятельность - самый прибыльный бизнес. Его преимущество в высоких денежных оборотах и стабильном спросе на...
Читать далее >
Ремесло как профессия и хобби
№ 97 (883) Земля русская испокон веков славится мастерами, людьми, способными своими руками создавать и творить настоящую красоту. Народные ремесла и промыслы - это мелкое ручное производство, основанное на применении ручных орудий труда и личном мастерстве работников, которое позволяет им...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО "Сласть"
Благодарим газету Рабочие места и, особенно, нашего персонального ведущего менеджера Надежду за плодотворную работу в рамках организации и реализации размещения наших вакансий. Хочется отметить точное выполнение взятых на себя обязательств, творческий подход к решению каждой задачи. Нам очень нравится работать с вами, нравится удобный сервис вашего агентства и внимание к деталям. Надеемся на взаимовыгодное сотрудничество в будущем, оптовая компания ООО "Сласть".
Ковязин В. В. , директор.
05.09.2018 г.
ОАО «Искож»

Мы сотрудничаем с газетой «Рабочие места» уже четвертый год. Довольно часто размещаем вакансии в газете и уже стали постоянными клиентами. Публикации в газете «Рабочие места» дают хороший отклик и приток кандидатов, что говорит о том, что газету активно читают. Радует наличие скидок для постоянных клиентов и возможность размещения информации в кратчайшие сроки и на нужной странице. Желаю Вам процветания, расширения и долголетия, так как вы делаете нужное дело для людей.

Белорыбкин Сергей Викторович (помощник генерального директора)
17.11.2008 г.
ООО "ПТС"
Очень довольны нашей совместной работой с Вашей компанией. Сотрудничаем с менеджером Бабицкой Верой.
Оперативно и качественно отвечает на наши запросы по размещению объявлений. Оценка работы - отлично.
Ворончихина Ольга, менеджер
29.09.2017 г.
ООО "Атлас"
Доброе солнечное утро! Не могу не откликнуться на Вашу просьбу, тем более, что утро сегодня солнечное и настроение тоже солнечное.
С Вашим изданием мне посчастливилось работать уже более 5 лет, причем, в нескольких организациях. Про качество работы Ваших сотрудников могу сказать только солнечно и отлично: вы работаете не только на результат своей газеты, но и - клиентов. "Палочкой-выручалочкой" я называю Ваше издание, а это о многом говорит: работаю с менеджером - Елсуковой Татьяной, вот о ком нужно вести разговор и слова благодарности, в большинстве отличные оценки, конечно, ей. Человечность, знание своего дела, словом, профессионал: она всегда посоветует, поможет. Мы провели анализ результативности работы пяти изданий г. Кирова, получили желаемый ответ - 80% соискателей вакансий информацию получают из Вашего издания, проблема с поиском сотрудников решается быстрее благодаря размещению объявлений в Вашем издании. Словом, МОЛОДЦЫ, мы с Вами работать продолжаем с большим удовольствием. Солнечных Вам и приятных клиентов, солнечных моментов в Вашей работе, результативности, просто человеческого благополучия. Очень Вам признательны!
Прилукова Елена Николаевна, руководитель отдела кадров.
04.07.2019 г.
ИП Суркова
Благодарю за качественную работу и профессионализм.
ИП Суркова
21.02.2020 г.
Смотреть все

Новости

07.10.2022 Работодатели поднимут зарплаты под новый МРОТ
Работодателям снова придется пересчитать зарплаты и...
06.10.2022 Работающим и неработающим: новый размер пособий обрадовал родителей
Минтруд раскрыл размеры единовременных пособий при ...
все новости

Наши публикации

27.09.2022 ПРОТИВОтревожный чемоданчик.
Простые способы снизить уровень стресса и тревоги. О...
21.09.2022 Нужны ли компании тренинги?
Тренинги довольно популярный способ обучения персон...
все публикации

Опрос

Приходилось ли вам решать рабочие вопросы во время отпуска?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
18 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 00
посетителей на сайте в месяц