Ваш город:
413
1721

ОАО «Росстрах»: зарабатывайте вместе с нами!

5 сентября 2008

2008 год. № 28 (308)


ОАО «Российская национальная страховая компания» (ОАО «Росстрах») было создано в н. Новосибирске в 1992 году. Вот уже 16 лет оно успешно работает на рынке страховых услуг.

Оплаченный уставный капитал ОАО «Росстрах» составляет 210 млн. руб. Суммарный объем страховых резервов и собственных средств в структуре компаний, входящих в группу — более 500 млн. рублей.
На сегодняшний день ОАО «Росстрах» имеет более 50 действующих филиалов в России и продолжает открывать новые.

По каждому виду страхования (имущественное страхование, личное страхование, страхование ответственности и перестрахование) ОАО «Росстрах» предлагает своим клиентам целый комплекс страховых услуг, включая дополнительный сервис и предупредительные мероприятия. Для постоянных клиентов предоставляются льготные условия страхования. Компания гарантирует выплату страхового возмещения в полном объеме и в кратчайшие сроки.

За последние годы услугами ОАО «Росстрах» воспользовались тысячи предприятий граждан. Среди клиентов компании — предприятия крупного и среднего бизнеса, органы государственной власти, учреждения здравоохранения и образования.

ОАО «Росстрах» является одним из учредителей Российского Союза Авто-страховщиков, членом Всероссийского Союза Страховщиков и лауреатом Всероссийской общественной награды — премии «Российский Национальный Олимп» в номинации «Финансы и Инвестиции».

— Работать в сфере страхования интересно и прибыльно, — говорит директор Кировского филиала ОАО «Росстрах» Александр Панишев. — Во-первых, это огромный шанс для каждого реализовать свои способности. Умение продавать и убеждать не раз пригодиться Вам в жизни и откроет перед Вами новые возможности. Во-вторых, это находка для тех, кто любит общаться с людьми и мечтает иметь большое количество деловых контактов. В процессе работы в области страхования у Вас резко возрастёт число знакомых из мира экономики и бизнеса и из административных органов-то есть из мира людей, которые определяют экономическое развитие Кировской области. В-третьих, работа сфере страхования развивает умение мыслить, преодолевать трудности, убеждать и быть хорошим продавцом. И, наконец, это реальная возможность заработать большие деньги. Это Ваш шанс почувствовать себя нужным, самодостаточным и состоявшимся человеком. И это, я думаю, самое важное.

В настоящее время в Кировском филиале ОАО «Росстрах» назрела необходимость более активного взаимодействия с банками и с автосалонами. В связи с этим компании требуются специалисты по работе с этими организациями.

— Нам необходимы молодые, умные, инициативные люди, имеющие опыт работы в банковской и страховой сферах или опыт продаж в рекламных компаниях. Приветствуется умение продавать, коммуникабельность и знание основ экономики. Также компании требуются страховые агенты.

— Мы можем предложить Вам выгодные условия и интересную оплату труда, положительно отличающиеся от большинства страховых фирм, — говорит Александр Леонидович.

— Отношение к агентам в нашей компании — сугубо индивидуальное. Мы считаем, что у каждого человека есть определённый жизненный багаж опыта и знаний, которые он может эффективно использовать. Поэтому, прежде всего, мы пытаемся понять, где человек, не сильно отрываясь от своей основной работы, может реализовать свой потенциал. Каждый страховой агент в нашей компании закреплён за определённым менеджером, поэтому всех своих агентов мы знаем в лицо. И это, безусловно, большой плюс. Кстати, большинство менеджеров по продажам ОАО «Росстрах» — бывшие страховые агенты. Это люди, которые выросли и реализовали себя внутри компании. Кировский филиал начинал свою работу осенью 2004 года с трёх человек. Через некоторое время их стало уже двенадцать.

— Чем больше сотрудников, тем больше необходимость реализовывать их труд, — подчёркивает Александр Панишев. — Поэтому сегодня у Вас есть реальная возможность вырасти из страхового агента до начальника подразделения. Кроме того, в планах нашей компании- создание представительств в районах Кировской области и у Вас есть хороший шанс стать руководителем данных представительств.

— Продавцы — это основополагающее в любой компании, — считает Александр Леонидович. — Все в Ваших руках. Придя к нам агентом, Вы можете уже через 2–3 месяца оказаться в штате!
Коллектив ОАО «Росстрах» — дружный и стабильный. В людях здесь ценят умение работать в команде и стремление к взаимопомощи. Ну и, конечно, приветствуется отсутствие лени, умение продавать, мыслить и договариваться.

— Трудоголик в страховой компании — это хорошо, — утверждает Александр Панишев.
Зарплата сотрудников напрямую зависит от их личного вклада в работу. Для лучших работников разработана гибкая система мотиваций и премирования, принцип которой предельно прост — чем больше человек работает, тем больше он получает.

Кроме того, в штате компании идёт постоянный диалог сотрудников с дирекцией. В любой момент каждый желающий может обратиться за помощью к самому главному специалисту по определённому направлению и решить вопрос любой сложности.

В помощь страховым агентам регулярно организуются учёбы по страховым продуктам. Как правило они приурочиваются к изменениям в законодательстве, появлению новых страховых полисов и тарифов.
С текучкой кадров в компании дело обстоит благополучно. Люди не стремятся покинуть компанию. Большинство сотрудников работает с 2005 года.

— Если Вы чувствуете, что переросли что переросли свою сегодняшнюю должность и не можете реализовать свои идеи на старом месте — приходите к нам. Мы ждём Вас и предлагаем Вам хороший продукт, помощь в обучении. Продавайте аи зарабатывайте вместе с нами!


Ольга ЛОТАРЕВА.
Газета "Рабочие места", работа в г.Кирове.


Количество просмотров: 16857

Вас могут заинтересовать статьи

Кто хорошо отдыхает, тот хорошо работает.
Верна ли поговорка? Давайте разбираться. Думаю, большинство читающих согласится со мной, что отдых необходим. Но, не менее важно ответить себе на вопросы: Сколько отдыхать? Как часто? И зачем? Все чаще и чаще люди обращаются за помощью к психологу с жалобами на усталость...
Читать далее >
Потрясающий 2009 год. Итоги года.
Вот и подошёл к концу 2009 год, год потрясений, надежд и успехов. Кадровая отрасль пережила самые сложные времена современных дней. Массовое сокращение расходов на персонал почувствовали на себе практически все, и многие компании к 2010-му году пришли уже в обновленном составе. Однако пик кризиса...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова за январь - март 2015 года
№ 26 (1016) На учете в центре занятости населения города Кирова по состоянию на 1 апреля 2015 года было зарегистрировано 2338 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1656 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 апреля 2014...
Читать далее >
Рынок труда города Кирова в январе-ноябре 2017 года
На 1 декабря 2017 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояли 2619 граждан, обратившихся за содействием в поиске подходящей работы, в том числе 1545 человек официально имели статус безработного. Для сравнения, на 1 декабря 2016 года коли­чество официально признанных...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Гостиница «Вятка»
МУП Гостиница «Вятка» выражает глубокую признательность и искренне благодарит коллектив Газеты «Рабочие места» за профессионализм и плодотворное сотрудничество.
Особенно мы признательны Вам и Вашему коллективу за порядочность, взаимовыручку и серьезное отношение к работе. Благодарим за внимательное отношение работающих с нами менеджеров – Надежду Харину, Артёма Палкина.
Юлия Мусихина, специалист по кадрам.
25.04.2017 г.
ООО "Шнейдер"
Работаем с газетой "Рабочие места" давно, более 3х лет. Ранее размещались в нескольких газетах города, но, в связи с оптимизацией бюджета и переходом на платные электронные источники, из газетных источников остались работать только с вами. Вот почему:
- Достаточно бюджетные цены на размещение.
- Большая аудитория читателей.
- Хороший посещаемый сайт, выходящий в первых местах в поисковике. Там же можно посмотреть резюме соискателей.
- Обратная связь от кандидатов (многие называют вашу газету как источник информации о нашей вакансии).
- Хорошая работа менеджеров (однако, хотелось бы попросить, чтобы не забывали звонить нам еженедельно по пятницам, все-таки приятно знать, что о тебе помнят), иногда приходится звонить самим.
Поэтому, спасибо за работу, будем продолжать дальше.
Ольга Панова, менеджер по персоналу.
25.04.2017 г.
Департамент по кадровым и социальным вопросам УФПС Кировской области.
Макрорегион УРАЛ
- Вы удовлетворены качеством работы газеты «Рабочие места»? - Да
- Насколько хорошо наше издание решило проблему с поиском сотрудника? – Помощь вашей газеты существенна, поток кандидатов идет на постоянной основе.
- Что в целом Вы можете сказать о работе менеджеров и газеты? – клиентоориентированы, лояльны, отзывчивы. Спасибо за работу, приятно с вами сотрудничать!
Евгения Зольникова, главный специалист.
21.02.2020 г.
Магазин «Белые облака»

Нет лучше менеджера, чем менеджер газеты «Рабочие места». Общительный, вежливый, готовый в любой момент прийти на помощь - одним словом ЗАМЕЧАТЕЛЬНЫЙ. Работа газеты в целом зависит от работы каждого её сотрудника. А сотрудники в газете «Рабочие места» потрясающие!

Менеджер по персоналу Верещагина Ульяна Алексеевна
31.12.2011 г.
ООО "Сласть"
Благодарим газету Рабочие места и особенно нашего персонального ведущего менеджера за плодотворную работу в рамках организации и реализации размещения наших вакансий. Хочется отметить точное выполнение взятых на себя обязательств, творческий подход к решению каждой задачи. Нам очень нравится работать с вами, нравится удобный сервис вашего агентства и внимание к деталям. Надеемся на взаимовыгодное сотрудничество в будущем.
Ковязин В. В., директор.
24.04.2017 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
07.07.2025 С 2026 года работающие родители смогут получать ежегодную налоговую выплату
С 1 января 2026 года в России вводится новая мера поддер...
03.07.2025 Автомобилистам повысят ряд госпошлин с сентября 2025 года
Новые ценовые значения закреплены в законопроекте М...
все новости
08.07.2025 Три ингредиента для хорошего отпуска.
Мы уже (из двух предыдущих статей) определили, что пор...
26.06.2025 Как подготовиться к отпуску на работе.
Лето - пора отпусков. Чтобы ваш отпуск не превратился ...
все публикации

Опрос

Вы бы предпочли работать по графику:

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц