Ваш город:
368
1637

Работа по совместительству: выгода для работника и работодателя

10 октября 2011

2011 год. № 78 (660)


СОВМЕСТИТЕЛЬСТВО — в трудовом праве

это выполнение, помимо основной, другой
оплачиваемой работы на условиях трудового
договора (контракта) в свободное от
основной работы время.

Из Юридического словаря



На рынке труда всё чаще появляются вакансии для выполнения временной, разовой или сезонной работы. Но не только работодатели заинтересованы в работниках по совместительству. Для многих специалистов это может служить возможностью получить дополнительных заработок, попробовать себя на новом поприще, расширить свой круг профессиональных интересов. Поэтому в работе по совместительству могут найти выгоду обе стороны.
_____________________________________________________________________________

Насколько работа по совместительству сможет стать выходом из тяжелой финансовой ситуации, зависит в первую очередь от вашей специальности. Специалисты далеко не всех профессий могут стать «слугой многих господ». Согласитесь, что на дополнительный заработок попросту не останется сил, если трудитесь от звонка до звонка, а сама работа требует большой физической и эмоциональной отдачи. К тому же на производстве, на предприятиях со сменной занятостью, работать на полставки не принято. Тем не менее, есть несколько сфер деятельности, в которых совместительство успешно практикуется.

Бухгалтерия
Многие бухгалтеры параллельно с основной работой ведут отчетность небольших организаций. Услугами приходящих бухгалтеров все чаще пользуются малые торговые точки, мелкооптовые компании, индивидуальные предприниматели. Таким образом, у бухгалтера появляется возможность дополнительного заработка, к тому же специалист среднего звена получает хорошие шансы набраться опыта в самостоятельном ведении компании.
Минус: во время сдачи годового баланса работа по 25 часов в сутки гарантирована.

Дизайн
Дизайнеры всех направлений — от полиграфистов до «интерьерщиков» — обычно работают с несколькими заказчиками одновременно. Но это пример не классического совместительства, а исполнения разовых заказов параллельно основной работе. При этом бывает, что единовременный заказ, например проект дома, может перевесить зарплату за несколько месяцев.
Минус: крупные заказы такой совместитель вряд ли потянет, поэтому дизайнер может стать перед выбором: служба в конторе или «свободное плавание».

Медиа: журналисты, копирайтеры, редакторы, корректоры
Многие из пишущей братии так или иначе являются совместителями — редакторы пишут статьи в «чужие» издания, райтеры редактируют и модерируют интернет-форумы, корректоры крупных изданий берут на дом вычитку корпоративных журналов. С учетом того, что издательский бизнес очень серьезно ощущает на себе последствия кризиса, для многих журналистов работа в нескольких изданиях превратилась в единственную возможность нормально зарабатывать.

Информационные технологии
Специалисты в области IT нередко работают на нескольких фронтах, занимаясь написанием программ для сайтов в свободное от основной работы время. Некоторые айтишники устраиваются в компании, оказывающие услуги техподдержки домашних пользователей.
Минус: работа допоздна и чаще всего без выходных.

Юриспруденция
Квалифицированный юрист может консультировать сразу несколько компаний средней руки. Юристы-совместители помогают по мере необходимости в составлении договоров, рассмотрении текущих претензий к компании, представлении интересов в арбитражных судах и т. п. Во время кризиса к услугам таких юристов стали прибегать все больше и больше организаций.

Педагогика
В силу острого дефицита педагогических кадров подработку можно найти в любых учебных заведениях, частных центрах и консультациях.
Минус: работа требует большой эмоциональной отдачи.

Медицина
Сейчас многие медицинские работники подрабатывают: кто уколы ставит, кто делает массаж на дому, кто ведет прием в платных клиниках и центрах, кто лекции читает, кто становится медицинским представителем.
Минус: работа требует большой эмоциональной, а иногда и физической отдачи.

Если разобраться, совмещать несколько мест работы могут представители многих профессий, были бы, как говорится, силы и желание.

Правовая сторона
Работа по совместительству регламентируется гл. 44 Трудового кодекса РФ и имеет свои особенности:
— Работник имеет основное место работы и уже состоит в трудовых правоотношениях с тем же или иным работодателем.
— Работа по совместительству выполняется в свободное от основной работы время, регулярно и за определенную плату.
— Не допускается работа по совместительству до 18 лет, на тяжелых работах, работах с вредными и (или) опасными условиями труда, если основная работа связана с такими же условиями, а также в других случаях, предусмотренных настоящим Кодексом и иными федеральными законами.
— Выполнение работы происходит на условиях самостоятельного трудового договора, в котором отражаются условия работы по совместительству.
— При совместительстве трудовая книжка работника продолжает находиться у работодателя по основному месту работы.
— При приеме же на работу по совместительству работник обязан предъявить паспорт или иной документ, удостоверяющий личность.
— При работе по совместительству заработная плата работникам начисляется пропорционально отработанному времени, в зависимости от выработки либо на других условиях, определенных трудовым договором.
— Трудовой договор, заключенный на неопределенный срок с лицом, работающим по совместительству, может быть прекращен в случае приема на работу работника, для которого эта работа будет являться основной, о чем работодатель в письменной форме предупреждает указанное лицо не менее чем за две недели до прекращения трудового договора.


Подготовила Наталья Янина, газета "Рабочие места".


Количество просмотров: 9864

Вас могут заинтересовать статьи

Я против ранней профориентации.
- Моему ребенку 9 лет, возьмёте на профориентацию? - Нет. - Почему? Он уже хочет быть конструктором. - Здорово! Найдите ему соответствующий кружок и этого достаточно. - Нет, я хочу точно знать, вдруг он расхочет. - Значит, вместе с ним выберете другой кружок, который интересен...
Читать далее >
Как искать работу в Санкт-Петербурге
№ 59 (845) Поиск работы, особенно в другом городе – процесс непростой, необходимо серьезно продумать все шаги. Чем лучше соискатель это сделает, тем больше у него будет шансов получить желаемый результат. лучше начать действовать, еще находясь дома. Если вы находитесь в своем городе...
Читать далее >
«Вы уволены!» Не повод отчаиваться.
2011 год. Увольнение часто сравнивают с разводом, потому что оно также редко происходит по взаимному согласию. Причины для увольнения могут быть разные: не вписались в коллектив, не сработались с шефом или попали под сокращение. Как себя поддержать...
Читать далее >
Фрилансеры, аутсорсинг, совместный бизнес - реальные перспективы развития компаний в условиях кризиса
№ 12 (1002) В нынешней ситуации санкций и неутешительных экономических прогнозов на ближайшую перспективу бизнес ищет пути решения вопросов: что делать и как работать в условиях кризиса, чтобы остаться на плаву и как-то развиваться? По-мнению руководителей компании...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Компания «Вихрь».
Благодарю за долгое сотрудничество!
За оперативность и творческий подход к созданию объявлений, за компетентное решение всех поставленных заказчиком задач.
ОСОБЕННОЕ СПАСИБО Суторихиной Марине за грамотное и умелое общение и просто за хорошую работу на благо всех.
От лица компании ВИХРЬ и лично от себя.
Осипов Александр Алексеевич
05.09.2017 г.
ГК "Стальной Портье"

Постоянно размещаемся в газете «Рабочие места» - это самое распространяемое и известное издание о работе. С нашим менеджером Мариной С. работаем давно и очень довольны, она всегда вежлива и отзывчива. "Рабочие места"- это партнер, с которым удобно и эффективно сотрудничать! Желаем Вам дальнейшего развития и успехов!

Специалист по кадрам Ирина Анатольевна
18.06.2013 г.
ОАО "Кировский хладокомбинат"

Размещаемся в каждом номере газеты «Рабочие места». Устраивает, прежде всего, цена, узнаваемость издания у жителей города через всевозможные виды рекламы. Отличная работа нашего менеджера. Привлекательное оформление газеты. Более удобной стала работа с сайтом. Издание заметно развивается.

Начальник Отдела по работе с персоналом Скочилова Татьяна Владимировна
13.06.2013 г.
ООО "Хроммаркет"
Отзыв о компании "Рабочие места"
ООО "Хроммаркет"
26.05.2022 г.
Кафе «Неолит»

Все нравится. Все устраивает. Люди читают газету. Люди заинтересованы. Реклама в газете «Рабочие места» работает в нужном русле: люди идут.

Рудковская Валентина Семеновна (директор)
17.11.2006 г.
Смотреть все

Новости

19.03.2024 С 2024 года пенсии по потере кормильца должны оформляться без обращения в Социальный фонд
С 1 января 2024 года для оформления социальных и страхо...
18.03.2024 В России повысили специальные выплаты для сельских медиков
Правительство РФ повысило специальные выплаты для м...
все новости

Наши публикации

14.03.2024 Как пройти кейс-собеседование.
Всё чаще и чаще менеджеры по персоналу используют ке...
28.02.2024 Психологический тест "НЛО"
Ассоциативные тесты очень любят психологи и менедже...
все публикации

Опрос

Вы готовы к расширению должностных обязанностей?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 00
посетителей на сайте в месяц