Ваш город:
Ваш регион: Все регионы
Ваш регион Все регионы?
Да Нет

ООО «Тонап»: когда работа в удовольствие.

26 августа 2007

2007 год. № 99 (277)


Швейное предприятие ООО «Тонап» основано в 1989 году. Его история — это бизнес с нуля, начатый в годы перестройки. За 18 лет напряженной работы приобретен богатейший опыт производства швейных изделий. Сегодня ведущими направлениями деятельности ООО «Тонап» являются: выпуск форменной одежды для военнослужащих, сотрудников милиции, ОВД, МЧС, юстиции и охранных структур, а также спецодежды для работников медицинских учреждений, предприятий торговли и общепита, и производство постельного белья. Весь ассортимент включает более 150 наименований. Изготовление одежды осуществляется как в процессе массового производства, так и по индивидуальным заказам.

Высокое качество продукции обеспечивается соблюдением требований соответствующих ГОСТов, ОСТов и ТУ при разработке и внедрении в производство нового ассортимента швейных изделий, наличием сертификатов соответствия и гигиенических заключений, а также надлежащим уровнем квалификации специалистов фирмы.

На сегодняшний день у компании сложились стабильные деловые отношения с постоянными клиентами, среди которых УВД Кировской области, УГПС МЧС Кировской области и Республики Коми, Министерство обороны, Департамент социальной защиты Кировской области, УИН МЮ России и др.

ООО «Тонап» оказывает спонсорскую помощь в виде поставок мебели и постельного белья Кировскому, Кирово-Чепецкому и Санчурскому домам-интернатам. В планах предприятия — дальнейшее расширение перечня выпускаемой продукции, а также разработка новых направлений деятельности — таких как выпуск пластиковых окон и производство корпусной мебели.

Более 50 человек, работающих в ООО «Тонап» уже зарекомендовали себя как истинные мастера своего дела. Многие из них трудятся на предприятии с момента его основания-то есть более 18 лет. Вслед за ними приходят их дети и внуки.

Труд рабочих оплачивается по сдельно-премиальной системе. Размер заработной платы варьируется от 5 до 13 тысяч рублей в зависимости от квалификации и опыта работы сотрудника. Все выплаты происходят без задержек.

Кроме того, существуют ежемесячные премии по объему выполненной работы. А когда в производство вводятся новые изделия — еще и дополнительные выплаты за освоение продукции. Всем сотрудникам предоставляется полный соцпакет и большие отпуска по 28 календарных дней. Летом выделяются средства для отдыха детей в оздоровительных лагерях, а зимой — на сладкие подарки к новому году. Тем сотрудникам, которые проходят обучение без отрыва от производства, предоставляются учебные отпуска.

Для персонала швейного цеха организованы удобные душевые и уютная комната отдыха, где можно отвлечься от работы и выпить чашечку чая. Лучшие работники предприятия поощряются премиально и получают вознаграждения к дням рождениям и юбилеям.

«Конечно, профильное образование и опыт значительно облегчают человеку процесс вхождения в работу. Однако мы приглашаем всех желающих освоить интересную профессию швеи и начинающих швей без опыта. Наш технолог с удовольствием обучит новичков и поможет им стать настоящими профессионалами. Опыт приходит ко всем со временем. На сложные участки работы мы новеньких никогда не ставим, — говорит юрис-консульт ООО „Тонап“ Мусихина Юлия Евгеньевна. — Кроме того, все сотрудники у нас работают бригадами. Каждая бригада имеет возможность получить дополнительное материальное вознаграждение по выпуску продукции. Так же и на участке индивидуального пошива».

Очень многие работники предприятия (мастер цеха, технолог) начинали свою карьеру именно с должности швеи. «Хотелось бы обратить внимание, что на предприятии созданы рабочие места для людей с ограниченными возможностями, — продолжает Юлия Евгеньевна. — Поэтому если так случилось, что Вы инвалид, но не имеете противопоказаний к работе швеей, мы будем рады видеть Вас в нашей компании! У нас уже трудится целая бригада глухонемых сотрудников. Они прекрасно работают и ладят со всем коллективом».

Каждый новый сотрудник перед приемом на работу проходит собеседование и анкетирование. После этого он отшивает опытный образец и направляется на консультацию к технологу. Технолог объясняет новичку, как работать с оборудованием, и выясняет, как человек предпочитает работать — в бригаде или индивидуально, что он уже шил и что умеет делать. Исходя из всего этого, подбирается наиболее подходящий для данного сотрудника участок работы.

Информацию о текущих вакансиях ООО «Тонап» можно узнать через кадровые СМИ или по телефону 40-21-94. В настоящее время предприятию требуются швеи и модельер-конструктор, так как поступает много объемных заказов. В частности, ООО «Тонап» сотрудничает с московскими компаниями — поставщиками материала и фурнитуры. Столичные технологи регулярно посещают кировское предприятие, и каждый раз дают высокую оценку качеству выпускаемой продукции.

«Я советую тем, кто ищет работу, не бояться мнимых препятствий и в полной мере реализовывать свои возможности, — подытоживает Юлия Евгеньевна. — Желаю всем соискателям найти в новом году работу по душе. И пусть она принесет не только деньги, но и положительные эмоции!»


Екатерина Бушмакина, газета "Рабочие места", Киров.


Количество просмотров: 4891

Вас могут заинтересовать статьи

Кировский почтамт приглашает на работу. О вятской почте.
2005 год. № 31 (78) О предприятии рассказала инженер по подготовке кадров Кировского почтамта Салгалова Валентина Викторовна. - Валентина Викторовна, расскажите о специфике работы  в почте. - Говорить о почте и просто, и сложно одновременно. Сложно – потому что лишь тот...
Читать далее >
Газета «Рабочие места» - 7 лет поиска работы для Кировчан!
2011 год. 2 февраля 2004 г. – вышел в свет первый номер газеты «Рабочие места». 2011 год – год 7-летия газеты. Это не юбилей, но все же – хороший повод взглянуть на результаты, с которыми наша компания подошла к этой дате… Пользуясь нескромным правом именинников, мы расскажем о...
Читать далее >
Почему мне не повышают зарплату?
- Почему вы хотите сменить работу? - Я хочу развития - это один из  популярных ответов на поставленный вопрос. - А почему не развиваетесь? - Меня никуда не посылают. Догадались в чем подвох этого диалога? Развитие это понятие очень абстрактное и может быть очень...
Читать далее >
Великорецкая ярмарка.
Продолжая ярмарочные традиции Вятки. Традиция проведения ярмарки связана с крестным ходом иконы св. Николя на реку Великую. Ярмарка формально сопровождала Крестный ход. Однако реально являлась крупным торговым предприятием товарообмена между сельскими и городским населением. Ярмарка...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

ООО «Радиотехник»

За всё время нашей работы эксцессов не случалось.  Сотрудничаем на постоянной основе, вплотную. Менеджер нашел подход к фирме и всегда может посоветовать, какое размещение для нас наиболее удачное. Как-то решили в цвете размещаться, и тут же увеличилось количество звонком от желающих работать в нашей компании. Главное ведь чтобы отзыв был от размещения в газете.

Руководитель отдела персонала Анна Шишкина
03.02.2012 г.
ООО ЧОА «Лекс – 2»
С газетой «Рабочие места» наше частое охранное агентство "Лекс-2" сотрудничает около 2 лет. Получаем только позитив. Всегда приятно сотрудничать с профессионалами. Наш учебный центр через рекламу в газете получает большое количество обучающихся.
Благодаря вашей рекламе, десятки людей, нуждающиеся в трудоустройстве и обучении, находят в наше трудное время работу и дополнительную профессию.
Олег Бушуев, директор учебного центра.
06.12.2016 г.
Письмо по почте...
Благодарна вашей газете за то, что опубликовали моё объявление. Мне предложили хорошую работу. Теперь хочу, чтобы моя дочь могла воспользоваться вашей услугой.



В. Касинец.
19.07.2011 г.
ООО "Никольский"

Давние и постоянные партнёры с газетой "Рабочие места". Особую благодарность за грамотный подход к построению деловых отношений можно выразить менеджеру, с которым мы сотрудничаем. Своевременность, доброжелательность, профессионализм специалиста являются едва ли не важнейшими факторами, позволившими сохранить тесные деловые связи на протяжении долгого времени.

Менеджер по персоналу Воробьева Ксения Игоревна
22.08.2012 г.
ООО "Вятка - Пожконтроль"
Мы удовлетворены качеством работы газеты «Рабочие места», менеджер газеты работает хорошо, ответственно.
С уважением, ген. директор Солодянкин К.С.
21.02.2020 г.
Смотреть все

Новости

02.02.2023 Может ли работодатель отказать в трудоустройстве из-за долгов соискателя
Специалисты трудового ведомства разъяснили, может л...
02.02.2023 Выдачу биометрических паспортов россиянам приостановили
Россиян на «Госуслугах» начали предупреждать о прио...
все новости

Наши публикации

01.02.2023 Как справляться со страхом.
Сегодня хочу поделиться одним методом, который можно...
24.01.2023 Подбор персонала в 2023 году. Что ждём? К чему готовимся?
2023 год требует от нас уделить особое внимание вопрос...
все публикации

Опрос

Ради продвижения и увеличения зарплаты Вы готовы:

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
18 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 00
посетителей на сайте в месяц