Ваш город:
383
1682

Компания «Лес. Дом. Сад»: желание работать — залог вашего успеха.

26 августа 2008

2008 год. № 24 (304)


Торгово-сервисная компания «Лес. Дом. Сад» была основана в апреле 1997 года и изначально занималась торговлей бензоинструментом торговой марки «Jonsered». Все начиналось с маленького офиса на ул. Урицкого и четырех человек в штате.

Уже в первый же год своего существования, компания была удостоена почетного звания лучшего начинающего дилера «Jonsered» в России. С 1999 года фирма стала официальным дилером компании «Хускварна», мирового лидера в производстве бензоинструмента, и в 2001 году открыла свой первый фирменный магазин.
Три года подряд успехи компании признавались на самом высоком уровне — она становилась лучшим сервисным центром в России и лидером продаж техники «Хускварна». Таким образом, к 2006 году назрела необходимость в расширении торговых площадей и ассортимента фирмы. К бензоинструменту добавился электроинструмент ведущих торговых марок и стал активно развиваться бренд «Лес. Дом. Сад».

На сегодняшний день в ассортименте компании представлен весь спектр ручного, садового, бензо- и электроинструмента. На протяжении 10-ти лет постоянными клиентами фирмы являются многие частные предприниматели, крупные предприятия и леспромхозы Кировской области.

На данный момент в ее штате состоит уже порядка семидесяти человек. Сейчас компания продолжает расти и развивается, открывая новые филиалы. В 2007 году торгово-сервисная компания «Лес. Дом. Сад» вышла на рынок Нижнего Новгорода, а в 2008-ом — стала официальным представителем «Хускварна» в Кировской области и в республике Удмуртия.

Исходя из темпов роста и развития компании, становится очевидно, что сегодня торговой сети «Лес. Дом. Сад» нужны новые перспективные сотрудники.

— Наиболее востребованы у нас продавцы-консультанты, — говорит директор компании «Лес. Дом. Сад» Андрей Гродников. — При этом не стоит относится к этой профессии как к временному и непонятному занятию. Продавец-консультант — очень серьезная и уважаемая должность. Претенденты на нее должны обладать высшим или средним техническим образованием (так как им необходимо знать и понимать устройство и принципы работы инструмента) и коммуникабельностью. Также, в связи с увеличением объемов продаж, сейчас нам требуются механики с опытом работы. Девиз нашей компании — все, что мы продаем, все обслуживаем.

Кроме того, нам необходимы специалисты по прямым продажам. При отборе кандидатов на данную должность, мы будем обращать внимание на стаж работы и опыт соискателя. При отборе кандидатов есть только одно, но — мы стараемся не брать на работу людей, ушедших с аналогичных позиций в компаниях-конкурентах. Мы считаем, что легче вырастить нового специалиста внутри компании, чем «перевоспитать» чужого сотрудника. Все кандидаты проходят через первичный отбор (анкетирование) и собеседование с одним из ведущих менеджеров компании.

— Здесь самое главное — желание работать, — поясняет Андрей Васильевич. — Зачастую бывает очень трудно понять, что за человек пришел в фирму, поэтому все новички проходят испытательный срок длительностью до одного месяца. За это время он проходит обучение по системе наставничества, а мы успеваем понять его намерения и ожидания от компании. Я считаю, что для мужчины, любящего создавать что-то своими руками, наша сфера деятельности очень интересна. Причем человек не только занимается любимым делом, но еще и получает за это хорошую зарплату.

— Однако нельзя забывать, что заработная плата расшифровывается как заработанная плата, — подчеркивает Андрей Васильевич. — Иными словами, это плата за работу. Поэтому чем лучше человек работает, тем больше он получает.

Все сотрудники компании постоянно проходят обучение, организуемое фирмами-поставщиками бензо- и электроинструмента. В становление каждого продавца-консультанта, если человек действительно хочет работать, фирма готова вложить очень много времени и сил.

— В настоящее время для продавцов и механиков компании объявлен Университет Хускварна, предполагающий обучение и тестирование данных специалистов через Интернет, — говорит Андрей Гродников.

— Желающие повысить свою квалификацию, должны пройти сначала основной курс обучения, а затем продвинутый. После каждого этапа их ожидают специализированные тесты. Лучшие «студенты» Университета будут награждены путевками в Швецию и ценными призами от компании «Хускварна». Надо заметить, что предлагаемые тесты достаточно сложные, и поверхностных знаний для их прохождения не достаточно. Однако десять наших продавцов и четыре механика уже заявили о своем желании участвовать в данном обучении. Являясь авторизованным центром «Хускварна», мы просто обязаны иметь в своем штате высококвалифицированных специалистов.

В компании «Лес. Дом. Сад» сотрудники растут и развиваются вместе с фирмой. Так, любой продавец-консультант при желании может дорасти до менеджера или начальника филиала компании. Лучшие сотрудники фирмы поощряются денежными премиями и поездками в Финляндию и Швецию. Также ежегодно происходит награждение ведущих продавцов и менеджеров ценными призами по итогам весенне-летнего сезона.

— Жаль, что в настоящее время достаточно трудно найти достойных работников, — с грустью констатирует Андрей Васильевич. — Чаще всего к нам приходят соискатели, не желающие работать и даже толком не знающие, чего они хотят. Как правило, это бывает обусловлено отсутствием стимула зарабатывать и молодостью. Я желаю нашим будущим соискателям иметь осознанное желание трудиться.
Мы ждем тех, кто ищет постоянную работу в серьезной компании, кто хочет увеличить свои знания, подняться по службе и проявить себя!


Ольга Лотарева, газета "Рабочие места", Киров.


Количество просмотров: 17131

Вас могут заинтересовать статьи

Ремесло как профессия и хобби
№ 97 (883) Земля русская испокон веков славится мастерами, людьми, способными своими руками создавать и творить настоящую красоту. Народные ремесла и промыслы - это мелкое ручное производство, основанное на применении ручных орудий труда и личном мастерстве работников, которое позволяет им...
Читать далее >
Деловой mix 2017
Событие для руководителей компаний, предпринимателей, директоров, собственников бизнеса. Главная коммуникационная площадка сферы бизнеса и управления этой осени. Более 100 делегатов. Возможность найти ответ на вопрос эффективного управления в условиях изменений....
Читать далее >
Ошибки при поиске работы.
Найти работу не всегда бывает просто. Поиск работы требует подготовки, времени и терпения. Единого способа поиска работы нет, зато есть несколько моментов усложнить этот процесс, даже если вы кандидат с большим опытом работы, престижным вузом за плечами, и выдающимися навыками....
Читать далее >
7 причин, чтобы выбрать НОРМАльную работу
№ 41 (929) Хотите просыпаться утром понедельника с мыслью: «Ура! На работу!?» Думаете о смене работы, но не очень представляете, в каком направлении двигаться? Хотите работать с радостью и проводить свои будни плодотворно? Предлагаем идти по одному пути с нами, Центром Деловой...
Читать далее >

Возврат к списку


Преимущества работы с нами

Работодателям и соискателям
Бесплатные сервисы
  • Размещение и просмотр резюме
  • Подписка на вакансии
Уникальный мультиплатформенный сервис по размещению вакансий и резюме:

Ваша вакансия одновременно может быть размещена:

  • В печатном издании – газете «Рабочие места»;
  • На популярном работном сайте вакансий
    и резюме www.gazeta-rm.ru
  • На площадках интернет агрегаторов: Adzuna, Careerjet, Jobsora и др.
  • В социальных сетях
Соискателям
Исчерпывающий банк вакансий
  • Прямые работодатели г. Киров и Кировской области
  • Вакансии регионов России
  • Вахта
  • Вакансии от Государственного Центра занятости
  • Вакансии от кадровых агентств
Проверенные работодатели
  • Проверка всех вакансий и резюме перед публикацией

Отзывы о нас

Кулинария "Мамина кухня"
16.10.2023 г.
Дилерский центр General Motors  

Мне очень нравится с Вами работать, всегда быстро, просто и реклама работает на все 100 %.Так же очень вежливый и отзывчивый персонал, подскажут и помогут. Поэтому каждый раз, когда нам требуются новые сотрудники, Вы узнаете об этом первые! Молодцы! Так держать!

Координатор по стандартам GM Огородникова Олеся
17.06.2013 г.
РА Новый Формат
Доброе утро! Вы одна из немногих газет, с которой легко работать.
Всегда оперативная обратная связь, Надежда очень нравится, профессионал своего дела.
Спасибо за работу!
С уважением, Лариса Бондаренко.
26.02.2020 г.
ОАО «Завод полимерных изделий»

ОАО «Завод полимерных изделий» сотрудничает с газетой «Рабочие места» по вопросу размещения информации об имеющихся на предприятии вакансиях уже более 2-х лет. Наша организация является «Почетным клиентом» данной газеты, что дает нам право на скидку при размещении информации о поиске персонала в газете. Мы очень довольны тем, что выбрали эту газету для размещения информации о потребности в персонале. Газета «Рабочие места» пользуется большим спросом у соискателей на вакантные должности, о чем свидетельствует тот факт, что уже через 2-3 дня со дня выхода газеты в организацию начинают поступать звонки людей ищущих работу в Кирове, что значительно сокращает рабочее время менеджера по персоналу, которое он тратит на подбор специалистов. Мы уверены, что и дальнейшее наше сотрудничество будет весьма выгодным и эффективным.

Зуева Ольга Владимировна (менеджер по управлению персоналом)
17.11.2008 г.
ИП Кузнецова В.В.
Менеджеры работают отлично! Всегда напоминают о себе, выявляют потребность.
При поиске персонала в Кирове, особенно – офисного персонала, мы всегда помним про вашу газету!
а возможность бесплатно ознакомиться с резюме соискателей – вообще отличный вариант при поиске персонала.
К сожалению (или к счастью) в данный момент мы ищем персонал только в районах Кировской области, однако при поиске в Кирове мы обязательно воспользуемся ресурсами Вашей газеты.
Успехов вашему печатному изданию!
С уважением, Наталья Рожнева, ведущий специалист отдела подбора и развития персонала
22.09.2020 г.
Смотреть все
Новости
Наши публикации
03.07.2025 Автомобилистам повысят ряд госпошлин с сентября 2025 года
Новые ценовые значения закреплены в законопроекте М...
30.06.2025 С 25 августа пособия будут выплачивать цифровыми рублями
Это будет первым шагом к тому, чтобы начать контроль ...
все новости
26.06.2025 Как подготовиться к отпуску на работе.
Лето - пора отпусков. Чтобы ваш отпуск не превратился ...
20.06.2025 Семь признаков того, что вам необходим отпуск.
Отдых - одна из базовых потребностей нашего организм...
все публикации

Опрос

Если Вы найдете работу по совместительству, станете ли её скрывать от своего начальства?

все опросы
Динамовский проезд, д. 4
Киров
610020
8 (8332) 21-50-50 8 (8332) 35-54-60 8 (8332) 35-54-65 8 (8332) 71-17-23 8 (8332) 21-72-32 8 (8332) 21-97-31 8 (8332) 35-54-65 215050@gazeta-rm.ru
20 лет на рынке:
1 690+
номеров газеты вышло в свет
1 000+
посетителей на сайте еженедельно
2 598 960+
всего вакансий
44 266+
проверенных работодателей
12 000+
печатных экземпляров в месяц
2 000+
актуальных вакансий еженедельно
9 000+
зарегистрированных подписчиков на сайте
100 000
посетителей на сайте в месяц