189
Начните вводить название...
51
149

Руководитель отдела кадров, по управлению персоналом

Общая информация
Раздел:
Руководство. Управленческий персонал
Должность:
Руководитель отдела кадров, по управлению персоналом
Образование:
Высшее
Опыт работы:
Свыше 5 лет
Заработная плата от (руб.):
35000
График работы:
Полный день
Занятость:
Полная
Образование:
Российский государственный аграрный заочный университет специальность – менеджмент организации, правовое обеспечение деятельности предприятий Орлово – Вятский сельскохозяйственный колледж квалификация – юрист, юрист
Опыт работы:
Опыт работы свыше 20 лет. Организация работы по управлению персоналом и кадрового администрирования нескольких организаций (филиалы, ООО). Комплектование кадрами линейного персонала, среднего звена и ТОПов, работа с сайтами (размещение информации о вакансиях, поиск и подбор кандидатов, анализ резюме). Формирование кадрового резерва. Мотивация персонала. Организация профессионального обучения руководителей и специалистов районных потребительских обществ области, подготовка документации по обучению работников (планы, договоры, приказы, бюджеты, регламенты). Разработка положений, должностных инструкций и других ЛНА. Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме (оформление приема, перевода, увольнения работников; формирование и ведение личных дел; заполнение, учет и хранение трудовых книжек; составление штатного расписания; составление и отслеживание графика отпусков; приказов по кадрам, дисциплинарной ответственности, хозяйственной деятельности предприятия; табельный учет). Работа с военкоматами. Проведение работы по оптимизации, сокращению штата. Оптимизация кадрового администрирования. Консультирование работников компании по вопросам трудового законодательства и кадровым вопросам). Подготовка архивных справок. Квотирование, отчетность по госслужащим. Составление установленной отчетности по учету персонала и работе с кадрами. Достижения: обновление более половины линейного персонала в филиале за короткий срок, при минимальном бюджете с ограниченными людскими ресурсами.
Профессиональные навыки:
Кадровое делопроизводство Подбор производственного персонала 1C: Зарплата и кадры Оптимизация численности персонала Штатное расписание Автоматизация кадрового документооборота Восстановление кадрового документооборота. Уверенный пользователь 1C 8.2, 8.3 (ЗУП), SAP, Кодекс, ConsultantPlus, Microsoft Excel, Microsoft Office, Microsoft Word. Способность принятия нестандартных решений, высокая работоспособность, умение работать в команде, легкообучаемость, высокая степень ответственности.
Контактная информация
Имя:
Светлана
Фамилия:
Кротова
Телефон:
8(953) 684-3337
Пол:
Женский
Эл. почта:
stellalait1976@gmail.com

Дата создания резюме: 13 Августа 2019

Добавить в закладки

Распечатать

Вернуться в список резюме

Новости

16.08.2019 В Министерстве труда и соцзащиты прокомментировали сокращение рабочей недели

В ответ на предложение Федерации независимых профсоюзов ввести четырехдневную рабочую неделю в М...

25.07.2019 Судебных приставов привлекут к взысканию долгов с работодателей

Правительством весен в Государственную Думу проект закона, согласно которому государственные инс...

18.07.2019 Зафиксировано рекордное снижение безработицы

По предварительным данным Росстата в конце первого полугодия уровень безработицы снизился до 4, ...

все новости

Наши публикации

12.08.2019 Управление персоналом

Цель любого бизнеса - это получение прибыли. И если вы не предприниматель-одиночка, то чтобы обс...

09.07.2019 Рынок труда города Кирова в январе - июне 2019 года

На 1 июля 2019 года на учете в центре занятости населения города Кирова состояло 2557 граждан, о...

04.07.2019 Известнейшие барды страны приедут на «Гринландию»

В конце мая завершился заочный конкурс фестиваля «Я люблю тебя, жизнь».  Члены жюри, в чи...

все публикации

Опрос