Куда Вам позвонить?

Пожалуйста, заполните поля.

После поступления Вашего запроса
наш менеджер свяжется с вами.

* обязательны к заполнению

закрыть
Разделы
Личный кабинет
Добавить вакансию
Создать резюме
Заказать звонок




Отбор кандидатов online: резюме менеджера

Найдено по запросу - 14        Всего резюме - 265

Должность Зарплата↑ Дата↑
менеджер по снабжению 23000 26.05.2016
менеджер по снабжению 23000 26.05.2016
менеджер/экономист 25000 13.05.2016
менеджер 27000 06.05.2016
менеджер по продажам, оператор на выписку товара договорная 06.05.2016
продавец-консультант,менеджер, продавец кассир 15000 04.05.2016
менеджер по продажам специалист по обучению 20 000 04.05.2016
менеджер отдела кадров, делопроизводитель 20000 03.05.2016
офис-менеджер 15000 03.05.2016
администратор,офис-менеджер,продавец-кассир 15000 18.04.2016
оператор,менеджер,операционист,контролер кассир 15000 13.04.2016
бизнес-тренер, тренинг-менеджер, мнеджер по обучению персонала, психолог 40000 05.04.2016
менеджер 15000 05.04.2016
менеджер по снабжению 20000 05.04.2016

1 - 14 из 14
Страницы:
  • 1

Электронный банк данных газеты «Рабочие места» объединил в себе максимум полезной информации о кандидатах на различные должности. В данном разделе представлены резюме менеджеров.

Управленческий сектор — один из наиболее популярных сегментов рынка труда. Это логично, ведь штат большинства офисов непроизводственных предприятий, а также фирм, представляющих реальный сектор, формируется за счет менеджерского звена, имеющего весьма широкие границы. Сюда входят менеджеры по кадрам, продажам, связям с общественностью и другие сотрудники, на которых возлагаются функции управления. Резюме таких работников можно найти в данном разделе базы данных, что весьма упрощает задачу для HR-специалистов и рекрутеров. Они включают в себя максимум информации, необходимой для принятия решения. Обращаем внимание на то, что резюме менеджеров составляются самими соискателями и содержат актуальные контактные данные!

Перепечатка и любое использование материалов возможны только с согласия редакции. (12+)
По всем ошибкам в работе сайта просим сообщать по тел.: (8332) 21-50-50